CÍMKEFELHŐ
gazdasági szakkiadó | hivatalos állásfoglalás | adó | pénzügy | gazdasági folyóirat | szakkönyv | jogszabálykereső | kommentár | letölthető szerződésminták | tudástár | tanácsadás | gazdasági kiadványok | gazdasági konferencia | ingyenes számviteli tanácsadás | könyvelők kötelező továbbképzése | kötelező kreditpontok 2021 | közlöny | kormányrendelet | céginformáció
Munkaügyi konferencia
időpont: 2016.03.16 09:00-15:30
helyszín: Budapest Lurdy Ház, 1. emelet Konferenciaterem (1097 Budapest, Könyves K. krt. 12-14.)

BRUTTÓ ÁR: 25 400 Ft

Meghatározott előfizetéssel rendelkezők részére térítésmentes 2fő/előfizetés;
mérlegképes kreditpont-gyűjtési lehetőség 1fő/előfizetés

Hogyan lehetek előfizető?

Ez az előadás már lezajlott.


Szeretettel várunk minden, a szakmában dolgozó és az adott témákban érintett szakértőt a konzultációval egybekötött rendezvényünkön.

Szakértőink egész nap várják kérdéseiket!
Továbbá várjuk az előadások témájában (írásban, jelentkezéskor beküldhető) előzetes kérdéseiket is, amelyekre a választ az előadás helyszínén biztosítjuk!

Rendezvényünk tematikája:

9,00-9,25 Lehoczky László, MKB Bank, cafeteria tanácsadó
Újdonságok az MKB Önkéntes Pénztári és MKB SZÉP Kártya szolgáltatásaiban

09,25-10,45 dr. Radics Zsuzsanna, közgazdasági szakokleveles jogász, egészségügyi menedzser, társadalombiztosítási szakértő
1. Kft ügyvezetőjének munkaviszonya és tb közterhei
2. Atipikus foglalkoztatás diákok és „friss” diplomások esetén
- iskolaszövetkezet;
- ösztöndíjasok foglalkoztatása
- hallgatói munkaszerződés
3. Alkalmi munkavállalók
4. Ellátások melletti munkaviszony, vállalkozás tb (járulék, szocho) közterhei
- nyugellátás mellett folytatott keresőtevékenység
- gyermekgondozási díj melletti keresőtevékenység
- gyermekgondozási segély melletti keresőtevékenység
- gyermeknevelési támogatás melletti keresőtevékenység
- rehabilitációs, rokkantsági ellátás melletti keresőtevékenység
- ápolási díj mellett folytatott keresőtevékenység
5. Munkahelyi balesetek és azzal összefüggő megtérítési eljárás
6. 2016. évi változások a munkavállalók egészségbiztosítási pénzbeli ellátásaiban

10,45-11,45 Lakiné Szkiba Judit társadalombiztosítási szakértő
A bérszámfejtés és a nyugdíj aktuális kérdései
A bérszámfejtők gyakorlati feladatai a 2016-os változások alapján

11,45-12,15 Ebédszünet

12,15-13,45 Dr. Horváth István ügyvéd, munkajogász, egyetemi docens, ELTE ÁJK
Munkajogi praktikum: Munka Törvénykönyve - ami eddig módosult, és ami 2016-ban változhat

Ami módosult:
- Mikor közölt az e-mailben "postázott" felmondás?
- Mit jelent a „felek megállapodása” az Mt. szövegében? Mit célszerű mindebből a munkaszerződésbe foglalni?
- Egy AB határozat nyomán: női munkavállalónk átveszi a felmondást, majd közli: várandós – mit tegyünk munkáltatóként?
- Kötelező részmunkaidő-kikötés – és miként csökken a bér?
- Mitől kötetlen a munkarend?
- A vasárnapi pótlék
- Szabadságra való jogosultság – a munkában töltött idő
- és 2014 óta: hatályos az Mt. különös háttérjogszabálya, az új Ptk.

Ami változhat:
- Kell-e fokozott biztonságú elektronikus aláírás az e-mailben megkötött munkaszerződésre?
- Munkáltatói jogellenes munkaviszony-megszüntetés – módosuló jogkövetkezmények
- A felmondási tilalomba ütköző felmondás visszavonhatósága
- A munkaviszony munkaidőkeret letelte előtti megszűnése – az elszámolás
- Minimális napi és heti pihenőidők
- Szabadság elszámolás – munkanapban vagy órákban
- Munkavállalói kárenyhítési kötelezettség teljesítése – kit terhel a bizonyítás?
- Munkaerő-kölcsönzés – megszűnik a kivételes szabály a munkabér esetén az egyenlő bér követelménye tekintetében?

13,45-14,00 Kávészünet

14,00-15,30 Csaposs Noémi HR szakértő, a Személyzeti Tanácsadók Magyarországi Szövetségének társelnöke
Motiváció, bérezés, juttatások - az alapoktól a fejlesztési lehetőségekig
- A szervezeti és egyéni motiváció értelmezése és egymáshoz való kapcsolódása
- Hogyan értelmezhetjük a motivációs rendszereket a különböző vállalattípusokra? Kell-e, lehetséges-e mindenütt alkalmazni?
- Motiváció fizikai és szellemi munkakörökben, beosztottak és vezetők esetében - hasonlóságok és különbségek
- A KKV szektor és a nagyvállalatok jellemző motivációs rendszerei - előnyök és hátrányok
- Az első számú vezetők és a középvezetők szerepe - döntéshozói attitűdök
- Milyen összefüggés van a bér és a motiváció között, vagyis mennyiben hat az eredményességre az anyagi ösztönzés?
- Különböző bérrendszerek hatékony alkalmazása eltérő vállalattípusoknál és munkaköröknél
- A béren kívüli juttatások és a speciális, "vállalati jóléti szolgáltatások" alkalmazása
- Költséghatékony motivációs technikák
- A HR vagy munkaügyi területén dolgozó szakemberek feladatai az ösztönzők bevezetése során

Az előadást követően: szakmai műhelybeszélgetés hazai középvállalatok HR vezetőivel a motiváció területén elért eredményekről és jó gyakorlatokról.


Együttműködő partnerünk:


***

Technikai információk, kapcsolat
A helyszín kapacitása miatt, csak előzetes jelentkezés alapján tudjuk résztvevőinket fogadni. A rendezvény helyszínén étkezési lehetőség térítés ellenében igénybe vehető.

Kérdéseivel kapcsolatban szívesen állunk rendelkezésére az alábbi elérhetőségeken:

Tel.:( 061) 880-7600, ( 061) 880-7666
Fax:( 061) 880-7699
E-mail: tudaskozpont@menedzserpraxis.hu

*Fenntartjuk magunknak a jogot, hogy nem megfelelő érdeklődés vagy egyéb nem várt esemény (pl.: az előadó betegsége) esetén az előadás elmarad, de a résztvevő további anyagi igénnyel ezért nem léphet fel. Munkaügyi konferencia 2016|Szeretettel várunk minden, a szakmában dolgozó és az adott témákban érintett szakértőt a konzultációval egybekötött rendezvényünkre Budapesten.|

Az alábbi űrlap kitöltésével kérdezhet szakértőinktől.








Mégse

Kérdését továbbítottuk szakértőink felé, akik a megadott elérhetőségein tájékoztatják a témával kapcsolatbam.

Ossza meg díjmentes tanácsadói szolgáltatásunkat kollégáival, ismerőseivel.

Kérek tájékoztatást várható konferenciákról, továbbképzésekről






Mégse

Kérését továbbítottuk, megadott elérhetőségein tájékoztatjuk várható rendezvényeinkről.

Az alábbi űrlap kitöltésével kérdezhet szakértőinktől.

Rendelkezik érvényes előfizetéssel?

Igen

Nem

Előfizetéssel rendelkező ügyfeleink kérdései priorítást élveznek

Megválaszolt adózási, tb, munkaügyi, számviteli kérdések a mai napon:

12

Kérdezzen itt Ön is!

AKTUÁLIS ESEMÉNYEK

Eseménykövetés

SZAKMAI KLUBJAINK

ADÓNAPTÁR