TUDÓSÍTÁS

Konferencia - Új Széchenyi Terv, pályázati források, humánerőforrás-fejlesztési támogatások
A hír több mint 30 napja nem frissült!

A közelmúltban rendezett konferenciánkon pályázatírók segítségével megvizsgáltuk az európai uniós támogatások lehívását szolgáló pályázati rendszer változásait. Előadóink ezen felül górcső alá vették az Új Széchenyi Terv konkrét kiírásait és áttekintettük a pályázati projektmenedzserek képzeletbeli kiskátéját. A résztvevők a támogatott hitelkonstrukciók mellett komplex képet kaptak a nem pályázati típusú humánerőforrás-fejlesztési támogatásokról is.

2011. február 16.

Elektronikus pályáztatás és gyorsabb kifizetés lesz, de a pályázatírót még nem kell kirúgni

Az Új Széchenyi Terv (ÚSZT) pályázati rendszerének működése kapcsán Maróczi Imre, a Pályázatírók és Tanácsadók Szövetségének (PÁTOSZ) elnöke kiemelte, hogy a kormányzati ígéretek szerint a következő években rendelkezésre álló mintegy 2000 milliárdos forrás 55-60%-át szeretnék kifizetni idén, ami a jelenlegi pályázati rendszer gyorsítását igényli.
A szakember hozzátette: a célok között szerepel az is, hogy kevesebb kiírás jelenjen meg könnyebb nyelvezettel, ami azonban véleménye szerint nem jelent majd kevesebb munkát a pályázatíró cégeknek, tehát közreműködésüket nem lehet teljes mértékben kiiktatni.
A pályázatírók szerepét értékelve arról beszélt, hogy akkor érdemes külsős tanácsadót alkalmazni, ha egy vállalkozás csak ritkán, évente legfeljebb egy-két alkalommal, kampányszerűen folytat ilyen tevékenységet. Ugyanakkor azoknál a cégeknél, ahol rendszeres az uniós vagy hazai pályázatokban való részvétel, kifizetődő lehet egy belső munkatárs alkalmazása e területen.
Maróczi a kormányzati ígéretek kapcsán hangsúlyozta: szinte valamennyi elképzelés, amely a rendszer megváltoztatásáról szól, helyes és követendő. Kiemelte: míg korábban előfordult, hogy a fejlesztési ügynökség és a közreműködő szervezetek által kiadott dokumentumok nem egyeztek meg, az ÚSZT-ben egységesített eljárásrend és dokumentáció lesz. A mögöttes adminisztráció csökkentésének igényével egy pályázati adatlapon az eddigi 700 adatmezőnek mintegy ötödét kell majd kitölteni a projektgazdáknak. Általános gyakorlattá válik az elektronikus pályáztatás rendszere, ami korábban hiányzott az Új Magyarország Fejlesztési Terv lebonyolításánál, holott ezt a metódust itthon a Nemzeti Civil Alapprogramban sikerrel alkalmazták, a közvetlen brüsszeli források elérésekor pedig kezdetektől működik.
A PÁTOSZ elnöke kiemelte a kifizetések felgyorsításának ígéretét is: 45 napos kifizetési határidőről beszél a kormányzat az eddigi 60 nap helyett, amit ráadásul tapasztalatai szerint nem ritkán 4-5 hónapra is meghosszabbítottak.
A kis értékű pályázatoknál rövidítheti a folyamatot a nagyobb mértékben kiterjesztett automatikus értékelési rendszer, ami költséghatékonyabb és gyorsabb is. Szintén gyorsítja a rendszert, hogy a jövőben csak egyfordulós pályázatok lesznek, vagyis nyertesgyanús projektünknek nem kell átesnie "előszűrésen", egyből hozzájuthatunk vele a támogatáshoz.
A pályázati tevékenység és a kapcsolódó üzleti tevékenység tervezése szempontjából jelentős változás, hogy az elképzelések szerint nem lesznek újra meg újra lezárt, majd megnyitott, és időközben megváltoztatott kiírások: ameddig egy adott területen rendelkezésre állnak források, beadható lesz a pályázatunk, változatlan feltételek mellett.
Maróczi Imre a mikrovállalkozások számára különösen pozitív fejleményként említette továbbá a mikrohitellel kombinált pályázatok megjelenését.

A pályázati forrás nem "ingyenpénz"

A pályázatok során mindig szem előtt kell tartani, hogy a források felhasználása felelősséggel is jár - ezt már Semperger Kinga EU és projektfinanszírozási tanácsadó mondta annak kapcsán, hogy a projektgazdák nem mindig vannak tisztában a megnyert pénzek mellé társuló kötelezettségekkel.
A Project Mine stratégiai igazgatója szerint a cégek sokszor még a projektek tervezése során felmerülő alapkérdéseket sem gondolják át megfelelően: például azt, hogyan kapcsolódik a pályázat a vállalkozás főtevékenységéhez, vagy ahhoz a tevékenységhez, amelyből árbevételének jelentős része származik. Fontos kérdés a vállalkozás területi elhelyezkedése is: míg Közép-Magyarországon (Budapesten és Pest megyében) tovább csökken a támogatási intenzitás, egy vidéki telephellyel akár 50%-os vissza nem térítendő támogatást is nyerhetnek bizonyos pályázatok esetében.
Főként a kisebb cégeknél lényeges, hogy legtöbbször két lezárt üzleti év szükséges a pályázatokon való részvételhez, bár az ÚSZT-ben ettől az évtől a mikrovállalkozások számára kiírt kisebb pályázatoknál akár fél éve működő cég is lehet majd kedvezményezett, negatív saját tőkéjű vagy köztartozást felhalmozó céggel azonban továbbra sem lesz érdemes pályázni. A pályázatok többségénél a jövőben is elő kell teremteni bizonyos mértékű önerőt, ami mikrovállalkozás esetében 10, kkv-nál 25%-ot jelent majd. Újdonság, hogy 2011-ben már a Széchenyi Kártya Programban elérhető önerő hitelből is lehet finanszírozni az induláshoz szükséges tőkét.
Semperger ugyanakkor leszögezte: az egyszerűsödő pályázati rendszer és a vállalkozások közvetlen támogatását célzó pályázatok önmagukban nem elegendőek egy sikeres projekthez: kell a meglévő saját erő, az ötlet és a fejlesztési szándék, de legalább olyan fontos a személyi háttér, például a megfelelő projektmenedzser személye. 

ÚSZT-kiírások: kkv-k és mikrovállalkozások előnyben -
komplex fejlesztéshez akár százmilliós forrás is elnyerhető


Az ÚSZT pályázati kavalkádja hét kiemelt területhez kapcsolódik, de továbbra is lesznek olyan, operatív programokon belüli pályázatok, amelyeket ennek keretein kívül, a Nemzeti Fejlesztési Ügynökségen keresztül érhetnek el a különféle szervezetek - mondta Semperger Kinga.
Az ÚSZT prioritásai kapcsán kifejtette: a gyógyító Magyarország és az egészségturizmus alprogramon belül olyan kkv-k is forráshoz juthatnak, amelyek a fejlesztésekhez kapcsolódó építőipari beruházásokban vesznek részt, de az építőipari cégeknek kedvezhet az otthonteremtési alprogram is.
A zöld gazdaságfejlesztés során a gyártási folyamatok vagy épületek energiahatékonyságának javítására érdemes koncentrálni, az üzleti környezet fejlesztésénél pedig támogathatóak lesznek a határokon átnyúló vállalati együttműködések, például klaszterek vagy inkubátorházak.
A konkrét kiírásokról szólva a szakember kiemelte a mikrovállalkozások támogatását, amelynek keretében informatikai beszerzést, illetve ingatlan beruházást is lehet finanszírozni (utóbbi keretében az ingatlanvásárlás egy része is elszámolható lesz).
A kkv-k technológiai fejlesztésénél 20 és 40% közötti támogatási intenzitás mellett minimum 5, maximum 25 millió forintra lehet pályázni, de a komplex technológiafejlesztés esetén ez a forrás akár 100 millió forintra is nőhet. A komplex pályázatoknál - amelyekben csak a központi régión kívüli cégek vehetnek részt - egyszerre valósulhat meg telephely-fejlesztés, eszközbeszerzés és innováció, de a projekt során a cégek marketing költséget vagy éppen vállalati hr fejlesztést is elszámolhatnak.
A tisztán képzési típusú forrásokért - ahol a támogatás akár 80, sőt, 100% is lehet - azok a cégek szállhatnak versenybe, akik az ÚSZT-ben fejlesztési típusú pályázaton is nyernek valamilyen támogatást, ezért érdemes a tervezés során összekapcsolni, de legalábbis együttesen átgondolni a humánerőforrás-fejlesztési és a beruházási, eszközbeszerzési vagy egyéb fejlesztési igényeket.  

Semperger Kinga előadásának prezentációs anyagai letölthetőek ITT és ITT !

További letölthető prezentációk:

Széchenyi Kártya Program: támogatott hitelkonstrukciók kis és közepes vállalkozások számára

(Martini Ferenc pénzügyi vezető, KA-VOSZ Zrt.)

Vállalkozások hr fejlesztése a gyakorlatban.

(Peuker Gabriella képzés-fejlesztési szakértő)

A szakképzési hozzájárulás elszámolása és a K + F adókedvezmények.

(Horváth Józsefné, a MOKLASZ alelnöke)

A kedvezményes foglalkoztatás támogatása 2011-ben.

(dr. Jurányi Benedekné vezető főtanácsos, NAV)


További hírek

Az alábbi űrlap kitöltésével kérdezhet szakértőinktől.








A gomb megnyomásával elfogadja adatkezelési tájékoztatónkat, és önként kifejezetten hozzájárul ahhoz, hogy az abban foglaltaknak megfelelően a Menedzser Praxis Kft. visszavonásig kezelje és tárolja adatait. Hozzájárulása után tiltakozhat személyes adatai kezelése ellen valamint bármikor kérheti adatainak helyesbítését,törlését, korlátozását.
Mégse

Kérdését továbbítottuk szakértőink felé, akik a megadott elérhetőségein tájékoztatják a témával kapcsolatbam.

Ossza meg díjmentes tanácsadói szolgáltatásunkat kollégáival, ismerőseivel.

Kérek tájékoztatást várható konferenciákról, továbbképzésekről






A gomb megnyomásával elfogadja adatkezelési tájékoztatónkat, és önként kifejezetten hozzájárul ahhoz, hogy az abban foglaltaknak megfelelően a Menedzser Praxis Kft. visszavonásig kezelje és tárolja adatait. Hozzájárulása után tiltakozhat személyes adatai kezelése ellen valamint bármikor kérheti adatainak helyesbítését,törlését, korlátozását.
Mégse

Kérését továbbítottuk, megadott elérhetőségein tájékoztatjuk várható rendezvényeinkről.

Az alábbi űrlap kitöltésével kérdezhet szakértőinktől.

Rendelkezik érvényes előfizetéssel?

Igen

Nem

Előfizetéssel rendelkező ügyfeleink kérdései priorítást élveznek

Megválaszolt adózási, tb, munkaügyi, számviteli kérdések a mai napon:

27

Kérdezzen itt Ön is!

AKTUÁLIS ESEMÉNYEK

Eseménykövetés

SZAKMAI KLUBJAINK

ADÓNAPTÁR